Organizational and economic mechanism for improving the efficiency of enterprise management

Cover Page

Cite item

Abstract

the article considers organizational-economic mechanism of improvement of efficiency of enterprise management in conditions of dynamic economy and intensification of competition. Key elements of the management system are analysed, including organizational structure, digitalization, planning, staff motivation and control. Special attention is given to modern trends such as the introduction of ERP and CRM systems, flexible planning methods and balanced scorecard (BSC). Data on the impact of digitalization on cost and financial performance of companies are provided. Prospective directions of management development are considered, including the use of artificial intelligence, ESG-transformation and adaptation to crisis conditions. It is concluded that an integrated approach combining technological, organizational and human resources innovations is necessary to ensure sustainable business development.

About the authors

P. M Kazarin

Nizhny Novgorod State Pedagogical University named after Kozma Minin

References

  1. Булавина М.А., Новосельский С.О., Изместьев Д.М. Организационно-экономический механизм управления бизнес-процессами производства металлоконструкций в условиях кризиса // Вестник УМЦ. 2024. № 2 (43). С. 68 – 73.
  2. Власов Д.В. Организационно-экономический механизм управления повышением эффективности технического обслуживания и модернизации машин и станочного оборудования высокотехнологичных предприятий в интересах обеспечения экономической безопасности // Прикладные экономические исследования. 2024. № 2. С. 224 – 231
  3. Ганин П.В., Мухаметшина Г.Р. Классификация видов управления энергоэффективностью современных предприятий // Теоретическая и прикладная экономика. 2023. № 2. С. 39 – 49.
  4. Седельников В.М. Теоретико-методологические аспекты стратегического управления компанией // Вестник ЧелГУ. 2023. № 3 (473). С. 23 – 34.
  5. Тхор Е.С., Макарова Е.И. Организационно-экономический механизм развития инновационных направлений сферы услуг // Beneficium. 2024. № 1 (50). С. 75 – 82.
  6. Останкова М.В., Тухканен Т.Н. Проблемы и способы повышения производительности труда в организации // Молодой исследователь Дона. 2025. №3. С. 123 – 127.
  7. Седельников В.М. Теоретико-методологические аспекты стратегического управления компанией // Вестник ЧелГУ. 2023. № 3 (473). С. 23 – 34.
  8. Хациева Л.У., Ильясова К.Х., Арсаханова Г.А. Элементы организационно-экономического механизма управления ресурсами предприятия // Региональная и отраслевая экономика. 2023. №6. С. 127 – 131.
  9. Черныш Т.А. Организационно-экономический механизм формирования региональной экономической политики в условиях цифровизации // Инновационная экономика: информация, аналитика, прогнозы. 2023. №S1. С. 50 – 57.
  10. Шлуглейт И.А., Дмитриев А.Г. Механизм управления проектами на предприятиях малого и среднего бизнеса // Прогрессивная экономика. 2023. №2. С. 44 – 56.

Supplementary files

Supplementary Files
Action
1. JATS XML

Согласие на обработку персональных данных

 

Используя сайт https://journals.rcsi.science, я (далее – «Пользователь» или «Субъект персональных данных») даю согласие на обработку персональных данных на этом сайте (текст Согласия) и на обработку персональных данных с помощью сервиса «Яндекс.Метрика» (текст Согласия).