№ 6 (2025)
- Год: 2025
- Статей: 39
- URL: https://journals.rcsi.science/2411-0450/issue/view/24754
Статьи
ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ИНСТРУМЕНТОВ ЦИФРОВИЗАЦИИ ДЛЯ РАЗВИТИЯ МАРКЕТИНГОВОЙ СТРАТЕГИИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
Аннотация
Цифровизация в настоящее время становится неотъемлемой частью маркетинговой стратегии государственных бюджетных учреждений (ГБУ). Она позволяет решать ключевые задачи, стоящие перед ГБУ: повышать качество услуг, оптимизировать расходы и улучшать взаимодействие с гражданами. В статье автором анализируется влияние процесса цифровизации на развитие маркетинговых стратегий государственных бюджетных учреждений в современных условиях. Актуальность темы исследования заключается в стремительном развитии цифровых технологий и их использование в деятельности государственных бюджетных учреждений. Анализируются ключевые направления цифровой трансформации маркетинговых стратегий государственных бюджетных учреждений, включая развитие онлайн-каналов взаимодействия с клиентами, автоматизацию процессов, использование аналитических инструментов и продвижение через цифровые каналы.
6-10
НОВЫЙ МИРОВОЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ПОРЯДОК И КРИПТОВАЛЮТА
Аннотация
В статье рассматривается взаимное влияние формирования нового мирового экономического порядка и внедрения криптовалюты. Рассматриваются характеристики криптовалюты и возможности ее применения в международных операциях, инвестиционных операциях и с целью сохранения средств. Внимание уделено технологии блокчейн, принципам создания и безопасности криптовалют. Анализируется опыт разных стран в легализации криптовалют и их применения для решения экономических проблем, таких как обход санкций и борьба с инфляцией. Раскрыты вопросы, связанные с регулированием криптовалют.
11-16
СТРАТЕГИИ ИМПОРТОЗАМЕЩЕНИЯ В ГЛОБАЛЬНОМ КОНТЕКСТЕ: СРАВНИТЕЛЬНЫЙ АНАЛИЗ МОДЕЛЕЙ И ПЕРСПЕКТИВЫ СТРУКТУРНОЙ ТРАНСФОРМАЦИИ ЭКОНОМИКИ РОССИИ В УСЛОВИЯХ САНКЦИЙ
Аннотация
Статья исследует стратегии импортозамещения как инструмент экономической политики, направленный на снижение зависимости от импорта и стимулирование внутреннего производства. На основе сравнительного анализа трех моделей – внутриориентированной (Латинская Америка, 1950–1960-е гг.), внешнеориентированной (азиатские НИС) и смешанной (Индия, Египет) – выявлены их преимущества и риски. В контексте России акцентируется роль санкционного давления в активизации импортозамещения, особенно в сельском хозяйстве и машиностроении. Критически оцениваются негативные эффекты: снижение конкуренции, рост цен, технологическое отставание. Доказана необходимость перехода от протекционизма к экспортно-ориентированной модели, синтезирующей локализацию критических производств с интеграцией в глобальные цепочки добавленной стоимости.
17-21
РАЗВИТИЕ СТАНДАРТИЗАЦИИ ПРОЦЕССНОГО УПРАВЛЕНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКИХ СИСТЕМ
Аннотация
Исследование атрибутов стандартизации является важным фактором функционирования и развития экономических систем в рамках процессной и функциональной деятельности. Реализация принципов и норм стандартизации в экономических системах сопряжена с содержанием и применением различных атрибутов процессного управления и средств их реализации. На основе нормативного содержания атрибутов ресурсных и оценочных средств позволили выявить недостатки их фактического состояния, а затем были определены предложения по их устранению. Для поддержки разработанных предложений по развитию стандартизации процессного управления экономических систем выбраны методы принятия решений
22-28
ВНЕДРЕНИЕ МЕТОДИК БЕРЕЖЛИВОГО ПРОИЗВОДСТВА В ПРОИЗВОДСТВЕННУЮ СТРАТЕГИЮ КОМПАНИИ
Аннотация
Актуальность данного исследования обусловлена необходимостью повышения эффективности производственных процессов в условиях жёсткой конкуренции, нестабильной экономической среды и растущего давления на снижение издержек. Современные компании сталкиваются с вызовом: как одновременно обеспечивать высокое качество продукции, снижать затраты и оставаться гибкими в изменяющихся рыночных условиях. Одним из наиболее эффективных решений этих задач является внедрение методик бережливого производства. В работе рассматривается производственная стратегия компании Toyota как пример успешной интеграции инструментов Lean Manufacturing: Just-in-Time, 5S, Kaizen и Канбан. Исследование направлено на анализ возможностей адаптации этих методик к российским условиям. Выявлены ключевые принципы бережливого подхода, позволяющие оптимизировать ресурсы, повысить качество и снизить издержки. Разработаны практические рекомендации по внедрению бережливых технологий в производственную стратегию, что способствует укреплению конкурентных позиций компании на рынке.
29-34
DAO КАК АЛЬТЕРНАТИВА ТРАДИЦИОННЫМ ВЕНЧУРНЫМ ФОНДАМ: СРАВНИТЕЛЬНЫЙ АНАЛИЗ
Аннотация
В статье представлен сравнительный анализ децентрализованных автономных организаций (DAO) и традиционных венчурных фондов (VC) в контексте венчурного финансирования стартапов в условиях цифровой экономики по ключевым параметрам: структура управления, прозрачность, доступность, ликвидность, операционные издержки, скорость принятия решений, машстабируемость. В работе использованы методы сравнительного анализа, кейс-исследования и обзор открытых источников, включая данные платформ DeepDAO, Dune Analytics и GitHub. DAO обладают значительным потенциалом трансформации инвестиционного рынка благодаря высокой прозрачности, демократичности, снижению барьеров входа и автоматизации процессов через смарт-контракты. Однако выявлены ограничения, связанные с регуляторной неопределённостью, техническими уязвимостями и риском концентрации власти у крупных держателей токенов.
35-41
СОСТОЯНИЕ И ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ ВЕНЧУРНОГО ФИНАНСИРОВАНИЯ В РОССИИ
Аннотация
Современная экономика переживает стадию глубокой технологической трансформации, ключевым элементом которой становятся инновации, поддерживаемые через инструменты венчурного финансирования. Венчурный капитал играет важную роль в развитии стартапов, особенно в наукоемких отраслях. Несмотря на наличие государственно поддерживаемых институтов развития российский венчурный рынок по-прежнему сталкивается с рядом барьеров: отток зарубежного капитала, высокая стоимость заемных ресурсов и фрагментарность инвестиционной инфраструктуры. Целью работы является исследование теоретических и практических основ венчурного инвестирования и кредитования и рассмотрение перспектив по совершенствованию механизма венчурного финансирования в России. В этой связи были разработаны рекомендации по совершенствованию инструментария стимулирования венчурного финансирования.
42-47
ЭМОЦИОНАЛЬНЫЙ МАРКЕТИНГ В РАЗВЛЕКАТЕЛЬНОЙ ИНДУСТРИИ: КАК ЧУВСТВА ВЛИЯЮТ НА ВОСПРИЯТИЕ РЕКЛАМЫ
Аннотация
Исследование анализирует механизмы воздействия эмоционального маркетинга на потребительское восприятие рекламы в развлекательной индустрии. На основе смешанной методологии (нейротестирование ЭЭГ, опросы, A/B-тесты) выявлены ключевые эмоциональные триггеры (радость, ностальгия, страх), доказавшие повышение эффективности рекламных кампаний на 120-230% по сравнению с традиционными подходами. Результаты показывают, что эмоционально вовлеченные клиенты генерируют на 306% большую пожизненную ценность (LTV), а кросс-культурная адаптация контента увеличивает вовлеченность на 65%. Практические рекомендации включают внедрение нейромаркетинговых инструментов и персонализированных сценариев взаимодействия.
48-55
РАЗВИТИЕ АГРОПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА ЭФИОПИИ НА СОВРЕМЕННОМ ЭТАПЕ
Аннотация
Эфиопия – ведущая аграрная экономика Африки, в которой сельское хозяйство играет ключевую роль, составляя около 40% ВВП и являясь основным источником дохода для примерно 80% населения. Анализ производства основных видов сельскохозяйственной продукции показывает, что Эфиопия занимает лидирующие позиции в Африке по производству зерновых культур, обеспечивая значительную часть продовольственных потребностей региона. В 2022 году объем производства зерновых достиг 50,7 млн тонн, включая кукурузу (10,7 млн тонн), пшеницу (5,8 млн тонн) и сорго (4,4 млн тонн). Помимо зерновых, важное место занимают овощи и корнеплоды. Эфиопия – родина кофе, крупнейший его мировой производитель и потребитель. В 2023 году объем производства кофе составил 501,0 тыс. тонн. Это главный экспортный товар, на долю которого приходится более 25% доходов от внешней торговли. Значительный вклад в продовольственную безопасность и занятость населения вносит животноводство. Страна является нетто-импортером сельскохозяйственной продукции, несмотря на свой существенный потенциал. Рассмотрены проблемы АПК Эфиопии, которые ограничивают его развитие и способность гарантировать устойчивое продовольственное обеспечение и экспорт
56-62
Трансформация роли маркетолога в эпоху ИИ: анализ необходимых компетенций и моделей команд
Аннотация
В статье исследуется глубокое влияние искусственного интеллекта (ИИ) на профессию маркетолога. Анализируются изменения в функционале специалистов, определяются ключевые компетенции, необходимые для эффективной работы в новой, технологически насыщенной среде. Особое внимание уделяется рассмотрению и сравнению новых моделей организации маркетинговых команд, способных максимально использовать преимущества ИИ. На основе анализа актуальных исследований и отраслевой практики предлагается комплексный взгляд на будущее маркетинга, где синергия человеческого таланта и искусственного интеллекта становится главным фактором успеха.
63-67
РОЛЬ ИННОВАЦИОННЫХ БАНКОВСКИХ ТЕХНОЛОГИЙ В УКРЕПЛЕНИИ ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ СТРОИТЕЛЬНОЙ ОТРАСЛИ (НА ПРИМЕРЕ КЫРГЫЗСТАНА И УЗБЕКИСТАНА)
Аннотация
В статье рассматривается роль современных банковских технологий в обеспечении финансово-экономической безопасности строительной отрасли в условиях цифровой трансформации. Анализируются ключевые угрозы финансовой устойчивости строительных компаний и подчеркивается значимость цифрового банковского обслуживания, блокчейн-технологий, смарт-контрактов, Big Data, искусственного интеллекта и интеграции с BIM-моделированием. Особое внимание уделено практике внедрения финтех-решений в Кыргызстане и Узбекистане, где активное развитие строительного сектора сопровождается цифровизацией финансовых процессов.
68-73
ГОСУДАРСТВЕННОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ В КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ
Аннотация
В предлагаемой научной статье раскрыты понятие социальной сферы и влияние государственных институтов на его развитие, принципы, объекты и субъекты, ключевые механизмы социальной защиты: государственные программы, включающими социальное страхование и социальную помощь, а также системы социальных услуг населению Кыргызской Республики, а также даны основные направления социальной защиты населения от негативных внутренних и внешних экономических последствий в Кыргызской Республике.
74-78
ЭКОНОМИЧЕСКОЕ СОТРУДНИЧЕСТВО КИТАЯ СО СТРАНАМИ ЦЕНТРАЛЬНОЙ АЗИИ: ТЕКУЩЕЕ СОСТОЯНИЕ И ПЕРСПЕКТИВЫ
Аннотация
Статья посвящена вопросам экономического взаимодействия Китая со странами Центральной Азии в современных условиях. Актуальность исследования обусловлена тем, что инвестиции и проекты КНР могут значительно повлиять на экономическую и политическую стабильность региона, а также на его будущее развитие. В статье выявлены интересы КНР в странах Центральной Азии, рассмотрены направления инвестиций КНР в страны Центральной Азии в рамках инициативы «Один пояс – один путь», а также представлены инвестиционные проекты КНР в странах Центральной Азии.
79-85
ВНЕДРЕНИЕ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ БРЕНДА РАБОТОДАТЕЛЯ В РАБОТУ КАДРОВОГО ЦЕНТРА «РАБОТА РОССИИ» КАК ИНСТРУМЕНТА ДЛЯ ПОВЫШЕНИЯ КАЧЕСТВА УСЛУГ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ
Аннотация
Современный рынок труда характеризуется высокой конкуренцией за квалифицированные кадры, что делает актуальным вопрос создания и поддержания сильного бренда работодателя. Бренд работодателя – это совокупность восприятий, ассоциаций и ожиданий, связанных с компанией как местом работы среди потенциальных и текущих сотрудников, а также других заинтересованных сторон. Государственная служба занятости, являясь важным звеном в системе трудоустройства граждан, должна адаптироваться к новым реалиям и предоставлять качественные услуги, соответствующие современным требованиям. Разработанная система оценки бренда работодателя позволит службам занятости получать актуальные данные о состоянии брендов работодателей и оперативно разрабатывать предложения по улучшению ситуации в компании. Это, в свою очередь, повысит прозрачность взаимодействия между Кадровыми центрами «Работа России» и работодателями, позволит повысить качество оказания услуг, еще более ориентировав их на индивидуальные потребности работодателей и соискателей, что будет способствовать укреплению доверия и создаст основу для долгосрочного сотрудничества.
86-96
РОЛЬ МАРКЕТПЛЕЙСОВ КАК КАНАЛА ПРОДВИЖЕНИЯ МАЛОГО БРЕНДА В УСЛОВИЯХ ЦИФРОВОЙ ЭКОНОМИКИ В РОССИИ
Аннотация
В условиях стремительного развития цифровой экономики маркетплейсы становятся важнейшими каналами продвижения и продаж, особенно для малых брендов, не обладающих значительными рекламными бюджетами. В статье рассматриваются особенности функционирования российских маркетплейсов (на примере Wildberries, Ozon и Яндекс.Маркет) как инструментов вывода бренда на рынок. Показано, что данные платформы предоставляют малому бизнесу возможности для масштабирования, автоматизации логистики и расширения охвата без крупных вложений. Анализируются ключевые преимущества и ограничения маркетплейсов как среды продвижения: снижение барьеров входа, доступ к широкой аудитории, высокая конкуренция, зависимость от алгоритмов ранжирования. Особое внимание уделено эффективным стратегиям представления бренда на площадках и роли визуального контента, отзывов, нативной рекламы и рейтинговых позиций.
97-100
ПРОБЛЕМЫ ФОРМИРОВАНИЯ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВВ СЕЛЬСКОМ ХОЗЯЙСТВЕ КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
Аннотация
Настоящая статья посвящена критическому анализу проблем формирования и использования трудовых ресурсов в сельском хозяйстве Кыргызской Республики в условиях рыночной экономики. Обусловлено стратегическое значение аграрного сектора для экономики страны, острая необходимость оптимизации процессов занятости, миграционные потоки. Дана оценка особенностям обеспечения фермерских хозяйств рабочей силой, выявление его ключевых факторов. Выявлены общий уровень безработицы и его проблемы в стране, в сельском хозяйстве. Проанализирована безработица по возрастным группам, образовательному цензу. Особое внимание уделено динамике безработицы среди групп населения с различным уровнем образования и обеспеченности фермерских хозяйств квалифицированными кадрами. Сформулированы научно обоснованные рекомендации по совершенствованию управления трудовыми ресурсами в аграрном секторе, повышению эффективности использования трудового потенциала сельского хозяйства.
101-109
КОНТРОЛЛИНГ И ЦИФРОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ КАК ИНСТРУМЕНТ УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ
Аннотация
В статье рассматривается влияние цифровых технологий на контроллинг в предприятиях Кыргызстана, с особым акцентом на горнодобывающий сектор как ключевой элемент экономики страны. Исследуются актуальные тенденции цифровизации,методы внедрения новых технологий, а также их влияние на производительность и прозрачность работы государственных и частных предприятий. Результаты исследования подчёркивают важность цифровизации как ключевого фактора для устойчивого развития экономики Кыргызстана.
110-114
ОБОСНОВАНИЕ НЕОБХОДИМОСТИ ОТОБРАЖЕНИЯ ОПЕРАТИВНЫХ ОСТАТКОВ СЫРЬЯ ПАО «СИБУР ХОЛДИНГ» НА РЕГИОНАЛЬНЫХ СКЛАДАХ ПРИ ЗАКУПКАХ ЧЕРЕЗ ЭЛЕКТРОННУЮ ТОРГОВУЮ ПЛОЩАДКУ
Аннотация
В данной работе приведено обоснование необходимости отображения оперативных остатков сырья ПАО «СИБУР Холдинг» на региональных складах при его закупках клиентами через электронную торговую площадку. Указана основная информация о полиэтилене и сферах его применения, информация о компании ПАО «СИБУР Холдинг» и ее производственных мощностях в Российской Федерации. Собрана и структурирована информация обо всех региональных складах ПАО «СИБУР Холдинг» с их точным месторасположением. Смоделирован процесс закупки на электронной торговой площадке и приведен анализ сложностей, которые возникают у клиентов при заказе малотоннажного объема сырья. Предложены рекомендации для повышения эффективности коммерческой деятельности ПАО «СИБУР Холдинг».
115-120
СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО КАК КЛЮЧЕВОЕ НАПРАВЛЕНИЕ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ЭКОНОМИКИ
Аннотация
В статье рассмотрены особенности государственного регулирования социально-трудовых отношений в Российской Федерации. Выявлено, что, несмотря на наличие множества нормативных правовых актов, система регулирования часто оказывается неадекватной быстро меняющимся условиям функционирования рынка труда, что приводит к несоответствию между действующим законодательством и реальными потребностями работников и работодателей. Обосновано, что имеющиеся проблемы в сфере государственного регулирования трудовых отношений не позволяют полноценно использовать имеющийся экономический потенциал страны и максимизировать производительность труда работников и эффективность хозяйственной деятельности субъектов бизнеса в целом.
121-126
ПЕРСПЕКТИВЫ И НАПРАВЛЕНИЯ РАЗВИТИЯ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА В КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ В УСЛОВИЯХ ЦИФРОВИЗАЦИИ
Аннотация
В последние годы в Кыргызстане цифровые технологии активно внедряются во все отрасли национальной экономики, в том числе в бухгалтерском учете страны, что открывает новые возможности являясь информационной основой для принятия управленческих решений, не может оставаться в стороне от этих процессов. Но этот процесс также порождает серьезные правовые проблемы, которые требуют всестороннего анализа и адаптации законов. Данная работа направлена на изучение проблем правового регулирования, связанных с цифровизацией бухгалтерского учета Кыргызстана. В ходе анализа были выявлены основные аспекты, требующие пристального внимания: защита персональных данных, ответственность за ошибки и сбои в системах, вопросы интеллектуальной собственности, полученной с использованием цифровых технологий. Полученные результаты могут быть полезны как для научного сообщества, так и для практических решений в различных областях деятельности.
127-131
МЕТОДИКА ОПРЕДЕЛЕНИЯ ГРУППЫ ВЗАИМОСВЯЗАННЫХ ЛИЦ ДЛЯ АНАЛИЗА КРЕДИТОСПОСОБНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ
Аннотация
В статье рассматривается один из наиболее важных этапов анализа кредитоспособности потенциального предприятия-заемщика – определение периметра сбора количественной и качественной информации. Именно от данного этапа зависит объем собираемой информации и как следствие итоговое кредитное заключение по предполагаемому заемщику. Основной целью исследования является формирование методики выявления группы взаимосвязанных лиц, который определяет периметр собираемой информации. Для достижения данной цели в исследовании были даны определения группы компаний, группы взаимосвязанных лиц и группы взаимосвязанных заемщиков. Исходя из предложенных определений была сформирована методика по выявлению группы взаимосвязанных лиц. Данная методика может быть интересна всем, кто сталкивается в своей деятельности с кредитным риском и проблемой сбора данных о потенциальном предприятии-заемщике.
132-138
МЕТОДЫ РАЗВИТИЯ ЛИДЕРСТВА В ОРГАНИЗАЦИИ
Аннотация
В статье рассматривается вопрос повышения эффективности деятельности предприятия через наличие в организации лидера. Анализ теоретических точек зрения ученых и практический опыт на понятие «лидерство» и «методы развития лидерства» приводит нас к выводу, что наилучшим способом развития лидерских качеств является индивидуальный план развития. Появление лидера прежде всего обусловлено его мотивацией работать над своим развитием. Поскольку в разных ситуациях на предприятии востребованы разные типы лидеров, а внешняя среда зачастую оказывает большое влияние на достижение целей организации, то окружение лидера, его команда, должны также подвергаться соответствующим методам развития. В каком-то смысле отдельные задачи индивидуального плана развития, относящиеся к совершенствованию деятельности предприятия, могут и должны разделяться между всеми членами команды лидера. Предложенный авторами состав индивидуального плана развития аналогичен принятому в ОАО «РЖД», но имеет дополнение в плане использования наставника для быстрейшего становления лидера, что позволит повысить эффективность деятельности компаний.
139-145
УТОЧНЕНИЕ ОПРЕДЕЛЕНИЯ ПОНЯТИЯ «РАЗВИТИЕ ПЕРСОНАЛА»
Аннотация
В статье рассматривается актуальность развития персонала. Анализ теоретических точек зрения ученых и практический опыт на понятие «развитие персонала» приводит нас к выводу, что в основном развитие считается синонимом обучению. С другой стороны, разнообразие вариантов определения данного понятия приводит нас к необходимости дать его. Предлагается использовать классическое определение понятия «развития» для получения определения «развитие персонала». В ходе исследования устанавливается, что в определении должен быть задан вектор изменений в деятельности организации, который бы соответствовал характеристикам понятия «развитие», например, таким как «качественное изменение состояния», «стабильность изменений» или «экзогенность/эндогенность изменений». Выявлено три варианта для определения указанного вектора изменений предприятия: 1) организационная зрелость; 2) цепочка добавленной стоимости; 3) соответствие характеристикам понятия «развития» с учетом результатов SWOT-анализа конкретного предприятия.
146-152
ОСНОВНЫЕ ТОРГОВЫЕ ПОТОКИ МЕЖДУ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИЕЙ И ИРАНОМ: ДИНАМИКА ЭКСПОРТА И ИМПОРТА
Аннотация
Проанализировано экономическое сближение России и Ирана в условиях санкций со стороны Запада. В этом смысле БРИКС рассмотрено как перспективное объединение. Стратегическое сотрудничество России и Ирана рассмотрено также как финансовая интеграция платежных систем. Показано, что объем торговли между Россией и Ираном хотя и в общем возрастает, но остается очень низким и нестабильным (в 2024 году ~ 4,7 млрд. долларов). Рассмотрены и проанализированы преимущества и недостатки различных видов современных логистических маршрутов. Проведена оценка динамики роста российско-иранской торговли. К 2030 году ожидается рост товарооборота на 68 %. Показаны экономико-логистические преимущества Ирана по сравнению с Китаем. Сделан вывод о перспективности и целесообразности двусторонних отношений Россия – Иран в 2025-2030 гг., хотя они характеризуются высокой волатильностью.
153-157
МОНИТОРИНГ СОЦИАЛЬНО-МЕДИЙНОЙ СРЕДЫ И ФОРМИРОВАНИЕ ПОЗИТИВНОГО ИМИДЖА ЦИФРОВЫХ ГОРОДСКИХ СЕРВИСОВ (НА ПРИМЕРЕ КИКШЕРИНГА)
Аннотация
Для цифровых сервисов позитивный имидж означает не только привлекательность, но и легитимность – согласие общества с присутствием такого сервиса в городской среде. Позитивный имидж строится на эмоциональной близости, доверии и чувстве нормальности. При этом инструменты взаимодействия с общественностью (PR-коммуникации) могут служить формированию релевантного образа инновации, а также информировать и воспитывать пользователя, создавать культурный сценарий поведения.
В целях решения этих задач в статье рассматривается специфика бренда как многофункционального мобильного приложения, предоставляющего доступ к продуктам и сервисам цифровой экосистемы (супераппа). Выявляется логика платформенного роста, проведен сравнительный анализ восточной и западной траекторий развития супераппов. На основе статистических данных, включая данные органов власти, определяется регуляторный и социально-медийный контекст кикшеринга, что в перспективе может способствовать преодолению фазы «дискурсивного конфликта» при внедрении любого нововведения, претендующего на изменение конфигурации общественного пространства.
Предложенная методика подтверждает, что в условиях стремительного роста рынка кикшеринга в России конкуренция между ведущими операторам постепенно смещается из тарифной плоскости в область публичных коммуникаций. Именно медийное позиционирование начинает формировать доверие горожан, влияет на регуляторные решения и задает ритм сезонного спроса.
158-165
ОПТИМИЗАЦИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ ПРОЦЕССОВ В ТЕКСТИЛЬНОЙ ОТРАСЛИ НА ОСНОВЕ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ТРУДА С ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ КОМПЛЕКСНОЙ СИСТЕМЫ ИНДИКАТОРОВ
Аннотация
В статье рассматривается методика оптимизации эффективности труда в текстильном секторе с позиций операционного управления производственными предприятиями. Предложена комплексная система индикаторов, построенная на принципах поуровневой структуры «ресурсы–процессы-результаты» и ориентированная на достижение стратегических целей предприятия. Разработан алгоритм расчёта интегрального коэффициента эффективности, включающий сбор производственных данных, нормирование показателей относительно плановых значений и взвешивание в соответствии с операционными приоритетами. Установлены пороговые критерии для принятия управленческих решений и корректировки производственных процессов. Описана роль информационно-аналитических систем в автоматизации мониторинга и формировании управленческой отчётности.
166-172
ВЛИЯНИЕ ТРАНСПОРТНОЙ ИНФРАСТРУКТУРЫ НА РАЗВИТИЕ ГОРОДСКОЙ ЗАСТРОЙКИ И ЗЕМЛЕПОЛЬЗОВАНИЯ
Аннотация
В статье рассматривается влияние транспортной инфраструктуры на динамику городской застройки и характер землепользования. Рассматривается взаимосвязь между развитием транспортных систем и трансформацией городских пространств, а также процессы урбанизации, дифференциации земельной стоимости и формирование функциональных зон. Выявлены особенности и вызовы развития, а также автомобилеориентированное развитие, недостаточность общественного транспорта и неэффективное использование городских земель. Предложены рекомендации для устойчивого городского развития, акцентирующие внимание на приоритете общественного транспорта, развитии немоторизованных видов передвижения, интеграции транспортного и градостроительного планирования, редевелопменте территорий и применении инновационных технологий.
173-179
ЛИЦЕНЗИРОВАНИЕ АГЕНТОВ ПО НЕДВИЖИМОСТИ: АРГУМЕНТЫ ЗА И ПРОТИВ
Аннотация
В работе исследуется вопрос о введении обязательного лицензирования агентов по недвижимости в РФ. Анализируется как зарубежный опыт, так и российская специфика. Доводы за включают повышение качества услуг, рост доходов агентов и доверия к профессии. Доводы против фокусируются на рисках: рост теневого сектора, увеличение трансакционных издержек для потребителей, дефицит кадров, эффект снежного кома между поколениями, излишние требования к сдающим экзамен на получение лицензии и возможное ухудшение качества. Для оценки последствий разработана микроэкономическая модель. На основе комплексного анализа сделан вывод о нецелесообразности введения системы обязательного государственного лицензирования в текущих условиях, так как ее потенциальные негативные последствия перевешивают ожидаемые выгоды.
180-187
ВЛИЯНИЕ РЕКЛАМЫ И СВЯЗЕЙ С ОБЩЕСТВЕННОСТЬЮ НА ЭЛЕКТОРАЛЬНЫЕ ПРОЦЕССЫ: КЕЙСЫ Д. ТРАМПА И К. ХАРРИС
Аннотация
Данная работа проводит сравнительный анализ PR-тактик, применяемых Дональдом Трампом и Камалой Харрис в их электоральных кампаниях. Исследование выявляет как сходства, обусловленные доминированием социальных сетей и персонализированным брендингом, так и существенные различия в их коммуникационных стратегиях – от агрессивной популистской риторики Трампа до более традиционного, инклюзивного подхода Харрис. Анализируется влияние этих стратегий на электоральные процессы, формирование общественного мнения и усиление поляризации. Работа подчёркивает трансформацию политической коммуникации в условиях цифровой эпохи и роль «информационных пузырей» в современном электоральном поведении.
188-195
ИССЛЕДОВАНИЕ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА С РАЗЛИЧНЫМ ОПЫТОМ РАБОТЫ
Аннотация
Успешность любой компании зависит от того, насколько мотивированы ее сотрудники. Мотивированный персонал работает более продуктивно, проявляет большую инициативу, лучше выполняет поставленные задачи. В данной статье представлено исследование, проведенное по результатам анкетирования сотрудников (200 человек) тремя различными методиками. Цель исследования – выявить влияние стажа работы сотрудников организации на их мотивацию и трудовые приоритеты. Результаты показали, что для испытуемых со стажем работы меньше 5 лет наиболее ярко выражены потребности в вознаграждении, самосовершенствовании, трудовом разнообразие и свободной организации своей трудовой деятельности, а для испытуемых со стажем работы больше 10 лет выражены потребности в достижении результата, вознаграждении и признании заслуг, интересном трудовом процессе и самой трудовой деятельности в целом. Полученные результаты позволят изменить систему мотивации персонала в исследуемой компании, создать более благоприятную атмосферу в компании и улучшить основные финансово-экономические показатели компании.
196-202
ВЛИЯНИЕ ИСКУССТВЕННОГО ИНТЕЛЛЕКТА И ЦИФРОВЫХ ТЕХНОЛОГИЙ НА ГЛОБАЛЬНЫЕ ДИСПРОПОРЦИИ
Аннотация
В статье рассматривается влияние технологий искусственного интеллекта и цифровых технологий на глобальные экономические диспропорции. Анализируются глобальные инвестиции в ИИ, влияние технологий на занятость населения, трансформацию профессий и экономический рост, а также роль цифровой инфраструктуры в развитии стран. По результатам исследования построена регрессионная модель, оценивающая факторы, влияющие на индекс цифрового принятия по 22 странам. В работе отмечается значимость глобальной трансформации экономики, перехода к моделям на основе искусственного интеллекта, а также выделена ключевая роль электронных платежей в качестве драйвера, напрямую влияющего на индекс цифрового принятия, а также сделан прогноз по уровню цифровизации стран в 2025 году.
203-210
АНАЛИЗ ФОРМАТОВ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ НАСЕЛЕНИЯ И ОРГАНОВ ВЛАСТИ: СОВРЕМЕННОЕ СОСТОЯНИЕ И ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ В УСЛОВИЯХ ЦИФРОВИЗАЦИИ
Аннотация
В статье проанализированы форматы взаимодействия граждан и органов власти в процессе формирования государственной политики. Сделан вывод о необходимости формирования доверия к органам государственной власти. Изучен опыт использования традиционных форм вовлечения граждан и успешных форм участия с использованием цифровых платформ, обеспечивающих партисипативный подход и позволяющих ощутить свою причастность и возможность влияния на принятие общественно значимых решений. Анализ показал, что цифровые практики гражданского участия в обсуждении социальных проектов развиваются в разных регионах РФ, однако вовлечение в участие связано с более высокими показателями человеческого капитала.
211-216
ИНСТРУМЕНТЫ АДАПТАЦИИ ПЕРСОНАЛА В УСЛОВИЯХ ЦИФРОВОЙ ТРАНСФОРМАЦИИ: ОБЗОР СОВРЕМЕННЫХ DIGITAL-РЕШЕНИЙ
Аннотация
Современные технологические изменения обуславливают цифровую трансформацию бизнес-процессов организаций. HR-стратегии многих российских компаний активно используют различные цифровые инструменты для оптимизации многих функций по управлению персоналом. В статье обоснована актуальность разработки программ адаптации новых сотрудников, выявлены основные проблемы и причины отсутствия плана адаптации в российских организациях. Подробно рассмотрены основные digital-решения по адаптации персонала, позволяющие совершенствовать систему HR менеджмента организаций. По результатам исследования сделан вывод о более широком внедрении цифровых решений по адаптации персонала в связи с развитием искусственного интеллекта, что позволит персонализировать программы адаптации, разрабатывать интеллектуальные опросы вовлечённости, использовать HR предиктивную аналитику для прогнозирования потенциальных проблем в процессе онбординга и разрабатывать превентивные меры.
217-223
УПРАВЛЕНИЕ ТАЛАНТАМИ: ОТЛИЧИТЕЛЬНЫЕ ОСОБЕННОСТИ, СОВРЕМЕННЫЕ ТРЕНДЫ И АКТУАЛЬНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ИССЛЕДОВАНИЙ
Аннотация
Данная статья посвящена рассмотрению современных трендов в управлении талантами. В результате проведенного анализа составлен обобщенный перечень ключевых трендов, а также выделены 2 новых направления исследований в области управления талантами: глобальное управление талантами (Global Talent Management; GTM), которое предполагает управление талантами, в том числе в мультинациональных организациях, учитывая культуру компании, её стратегию, потребности, культуру и национальные особенности стран, а также макроуровень управления талантами (Macro Talent Management; MTM), предполагающий исследование влияния факторов макросреды на управление талантами. Кроме того, одним из полученных результатов является выделение отличительных особенностей управления талантами на основе сравнения с управлением кадровым резервом.
224-228
УСТОЙЧИВОЕ РАЗВИТИЕ И ВНЕДРЕНИЕ ЭКОЛОГИЧЕСКИ ОРИЕНТИРОВАННЫХ СТРАТЕГИЙ В УПРАВЛЕНИИ ГОСТИНИЧНЫМ БИЗНЕСОМ
Аннотация
В данной статье рассматриваются вопросы внедрения экологически ориентированных стратегий в управление гостиничным бизнесом и их влияние на операционную эффективность и восприятие бренда клиентами. Исследуются основные направления экологической трансформации гостиниц, включая использование возобновляемых источников энергии, оптимизацию водопользования, снижение выбросов углерода и управление отходами. Анализируются примеры успешной интеграции данных практик в деятельность ведущих гостиничных сетей. Рассматривается роль сертификации в формировании доверия клиентов и привлечении инвесторов. Подчеркивается значимость экологической ответственности в современном потребительском поведении и ее влияние на маркетинговую стратегию.
229-235
МИКРОСЕГМЕНТАЦИЯ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ НА ОСНОВЕ МАШИННОГО ОБУЧЕНИЯ: ОБЗОР МЕТОДОВ И РОССИЙСКАЯ ПРАКТИКА
Аннотация
В статье рассмотрены современные подходы к микросегментации потребителей с использованием алгоритмов машинного обучения. Проведён анализ методов кластеризации, супервизированного и гибридного обучения, применимых для сегментирования клиентских баз данных. Особое внимание уделено практическому использованию микросегментации в российских компаниях – таких как Ozon, Wildberries, Сбер и Тинькофф, где технологии машинного обучения интегрируются в экосистемные платформы. На основании обзора отечественных и зарубежных источников выявлены преимущества и ограничения различных методов, а также обозначены перспективы развития микросегментации в условиях цифровизации бизнеса. Работа может быть полезна специалистам в области маркетинга, аналитики данных и цифровой трансформации.
236-240
ИСПОЛЬЗОВАНИЕ БЛОКЧЕЙНА И СМАРТ-КОНТРАКТОВ ДЛЯ ПОВЫШЕНИЯ ПРОЗРАЧНОСТИ И БОРЬБЫ С КОРРУПЦИЕЙ В СИСТЕМЕ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ЗАКУПОК
Аннотация
В статье исследуются возможности и барьеры внедрения блокчейн-технологий в систему государственных закупок Российской Федерации. Проведен комплексный анализ политических, экономических, технологических и правовых ограничений, препятствующих интеграции распределенных реестров в закупочные процессы. Особое внимание уделено проблеме коррупции в госзакупках и потенциалу блокчейна для повышения прозрачности и подотчетности. На основе изучения международного опыта (Эстония, Грузия, Великобритания) предложена поэтапная модель внедрения, включающая пилотные проекты в отдельных отраслях, гибридную интеграцию с ЕИС, совершенствование нормативной базы и систему стимулирования участников. Доказано, что блокчейн-технологии способны обеспечить неизменность данных, автоматизацию процессов через смарт-контракты и снижение коррупционных рисков. Для успешной реализации предложен комплекс мер, включающий адаптацию законодательства, создание регуляторной песочницы и использование открытых платформ.
241-248
ПРИМЕНЕНИЕ ПЛАТЕЖНОГО РАСПОРЯЖЕНИЯ ПРИ ПЕРЕВОДЕ ДЕНЕЖНЫХ СРЕДСТВ В РАМКАХ ПЕРЕХОДА НА МЕЖДУНАРОДНЫЙ СТАНДАРТ ОБМЕНА ФИНАНСОВЫМИ СООБЩЕНИЯМИ ISO 20022 В НАЦИОНАЛЬНОЙ ПЛАТЕЖНОЙ СИСТЕМЕ
Аннотация
В настоящей статье рассмотрены особенности предстоящего перехода национальной платежной системы (НПС) Российской Федерации на международный стандарт обмена финансовыми сообщениями ISO 20022. Особое внимание уделено оценке преимуществ внедрения указанного стандарта для российских участников платежного рынка. Отмечены важные изменения действующего нормативного регулирования, которые направлены на обеспечение постепенного перехода к применению новой универсальной формы расчетного документа, установленной Банком России, для осуществления безналичных расчетов с учетом требований стандарта ISO 20022 для внутристрановых и трансграничных переводов денежных средств. Сделан вывод о важности подготовки участников платежного рынка к предстоящему переходу, который в перспективе сделает осуществление переводов денежных средств безопаснее, быстрее и информативнее.
249-256
АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОНКУРЕНТОВ СТРАХОВОЙ КОМПАНИИ
Аннотация
Статья посвящена исследованию важнейших аспектов анализа деятельности конкурентов страховой компании. Выделены особенности конкуренции на страховом рынке РФ, рассмотрены основные лидеры рынка с точки зрения их преимуществ в различных видах страхования. На примере СК «Согласие» проведен конкурентный анализ деятельности самой компании, а также ее основных конкурентов. По результатам анализа выявлены угрозы со стороны конкурентов, а также слабые стороны и возможные уязвимости СК «Согласие».
257-263



