Самоопределение работника в структуре организационно-властных отношений
- Авторы: Гуленина С.В.1
-
Учреждения:
- Оренбургский государственный университет
- Выпуск: № 2 (2011)
- Страницы: 26-31
- Раздел: Статьи
- URL: https://journals.rcsi.science/2313-1683/article/view/347978
- ID: 347978
Цитировать
Аннотация
Статья посвящена проблеме самоопределения члена организации в поле ее властных отношений, представленных субъектной и объектной сторонами, психологического основания тождества данных сторон как механизма оптимизации психомодальностей должного, желаемого, возможного.
Об авторах
Светлана Валентиновна Гуленина
Оренбургский государственный университет
Email: fpkp@mail.osu.ru <mailto:fpkp@mail.osu.ru>
Кафедра управления персоналом, сервиса и туризма; Оренбургский государственный университет
Дополнительные файлы
