Features of the process of formation of the professional qualification requirements of small and medium business



Cite item

Full Text

Abstract

The peculiarities of formation and evolution of the core competence of small and medium-sized businesses are considered in the article. "Strategic groups" of training programs for small and medium-sized businesses are defined in accordance with the professional qualification requirements, the use of which provides internationalization training system for small and medium businesses, due to the innovative development of the national economy.

About the authors

A. N Khighniak

Moscow state region social - humanitarian institute

Email: kafedramim@yandex.ru. zh_leonova@mail.ru
Dr.Sc., Prof.

G. K Leonova

Moscow state region social - humanitarian institute

Email: kafedramim@yandex.ru. zh_leonova@mail.ru
Dr.Sc.

References

  1. Восколович Н.А. Формирование перспективной модели саморегулируемых организаций. / Саморегулирование в сфере услуг. Под ред. Восколович Н.А. - М: МГУ - 2011.
  2. Леонова Ж.К. Государственно-частное партнёрство в подготовке кадров для малого и среднего предпринимательства. / Автореферат дис. док-ра э.н.: 08.00.05/ Ж.К. Леонова [Место защиты; МГУ имени М.В. Ломоносова]. - 2013.
  3. Леонова Ж.К. Применение государственно-частного партнёрства в образовании: монография. / Ж.К. Леонова. - Коломна: Московский государственный областной социально-гуманитарный институт. - 2012.

Copyright (c) 2013 Khighniak A.N., Leonova G.K.

Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.

This website uses cookies

You consent to our cookies if you continue to use our website.

About Cookies