Организация корпоративного управления в кредитных организациях, нацеленных на внедрение стратегии устойчивого развития

Цель исследования. В статье раскрываются особенности реализации корпоративной социальной ответственности в банковском секторе. Автором оценивается существующее правовое регулирование в области устойчивого развития. Целью исследования являются выявление взаимного влияния системы корпоративного управления в кредитной организации и факторов, связанных с окружающей средой и обществом. В статье исследуется польза от внедрения целей устойчивого развития и учета ESG-факторов в деятельности кредитных организаций. Автор отмечает необходимость учета социальной и экологической повестки при принятии кредитной организацией управленческих решений. В статье отражаются следующие аспекты учета целей устойчивого развития и ESG-факторов: в хозяйственной деятельности кредитных организаций и во взаимоотношениях с контрагентами, в процессе управления рисками, в рамках инвестиционной деятельности. Выводы. В статье представлены механизмы внедрения вопросов устойчивого развития и ESG-факторов в корпоративное управление кредитными организациями, в том числе за счет реформирования системы внутренних органов, закрепления целей и ценностей в локальных актах организации, эффективного раскрытия нефинансовой информации. Автор подчеркивает активную роль совета директоров в реализации ESG-стратегии. В статье делается вывод о необходимости партнерства кредитной организации и широкого круга заинтересованных лиц для эффективного и полноценного учета целей устойчивого развития и ESG-факторов в деятельности кредитной организации.